走进古南丰

宣城市先进基层党组织优秀事迹材料

安徽古南丰实业股份有限公司

　　安徽古南丰实业股份有限公司创立于1987年，现有员工200余人，公司党支部成立于2008年4月，现有党员17名，其中预备党员1人。近年来，在建平镇党委的领导下，古南丰党支部紧紧围绕发展抓党建，抓好党建促发展，以“好人文化”特色党建为抓手，大力搭建“好人酿好酒，好酒敬好人”特色平台，促进企业生产经营和党建工作共同发展。2015年古南丰荣获“安徽省社会扶贫先进集体”,2016年和2017年古南丰党支部先后荣获县级和市级“双强六好”非公企业党组织。

　　一、抓好党员教育培训，夯实党建工作基础

　　（一）以创建标准化基层党组织建设为契机，坚持“三会一课”制度。公司党支部每月召开1次支委会、1次支部党员会，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神、党章党规和上级有关文件精神，让党员知晓国家大事，不断提高党员的政治素质。支部选编制作了《十九大精神学习指南》，每位党员和公司高管人员人手一册，作为集中学习和自学读本。党费收缴及时、活动资料收集整理规范，认真填写《党建工作一本通》，党建工作基础得到进一步的夯实。

　　（二）结合企业实际，认真组织开展支部组织生活。一是按照支部标准化建设要求，以座谈交流、观摩、参观廉政教育基地等形式开展党员活动。围绕“作表率，我们怎么办”“坚持四个自信”、新党章修改等10个方面、宪法修正案、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲等内容，开展了专题讲座和学习讨论。开展“不忘初心，牢记使命”主题学习教育活动。扎实开展学习党史教育活动，回顾了党100年来的光辉历程，公司中层以上干部开展专题讨论。通过这些活动，有效的增强了党员的党性意识和担当精神。二是以“南丰黄酒”被正式批准“国家驰名商标和国家地理标志保护产品”为契机，在党员职工中掀起“创品牌、出名品”的活动热潮，进一步树立信心，打造企业品牌；组织党员职工开展生产安全巡查、“生产技能比武”大赛，弘扬工匠精神，争做技术能手。三是公司党支部与工会联合组织开展女党员职工3.8妇女节踏春放松之旅活动，增强团队精神；每年组织开展“老党员老员工建言献策”余热活动，促进企业更好发展；组织开展年度庆典和藏酒节民促活动，保护非物质遗产，让后人了解更多更远的酒文化，增强企业自豪感，激发广大员工的参与热情。

　　（三）积极做好党员发展和党员民主评议工作。去年发展1名新党员，今年吸收1名优秀员工作为积极分子考察培养，3月份，支部按要求开展了党员民主评议工作，评出5名优秀党员并进行了表彰奖励，起到了良好的示范带动作用，增强了党支部的号召力和感召力。

　　二、拓展工作思路，打造党建特色品牌

　　按照非公党工委工作要求，以争创先进党支部为目标，结合企业实际，立足行业特点，古南丰党支部积极打造“好人文化”特色党建品牌，大力搭建“好人酿好酒，好酒敬好人”特色平台。围绕“好人酿好酒”，开展“学劳模，争做黄酒工匠”、“我为古南丰黄酒代言”、“传承古老黄酒知识，争做黄酒新人”、“TTA-信任引领高效团队”等丰富多彩的活动，大力弘扬自强不息、爱岗敬业、求真务实、孝老爱亲、助人为乐、勤俭节约、诚实守信、开拓创新和乐于奉献的精神；围绕“好酒敬好人”，开展关爱留守儿童及春蕾女童、慰问困难职工爱心活动，助力抗洪抢险、精准扶贫等志愿服务活动，回报社会激发正能量，让社会充满爱，彰显企业的社会责任感、党员的荣誉感和职工的自豪感。同时，公司面向社会广泛宣传，扩大企业的知名度，编印《好人文化》宣传画册,向社会各界发放，企业社会美誉度不断提升，实现了社会效益和经济效益的双赢。

　　三、丰富活动载体，彰显企业社会责任

　　自2016年以来，公司党支部每年组织党员开展帮扶慰问和其他社会公益活动，慰问孤寡老人、贫困儿童、困难职工和贫困户，几年来，捐助慰问金30万元，捐助大米、面条、鸡蛋等实物价值近20万元。赞助全县足球比赛,组织党员参加义务植树、扫雪等活动，同时紧扣精准扶贫主题，体现责任担当，依托项目、用工、产业合作分红、土地流转、订单合同等多种形式开拓扶贫辐射，公司先后主动与郎溪农商银行合作，积极开展扶贫帮扶工作、一是通过贫困户以取得236万元扶贫贷款形式给予贫困户以贷款额的6%予以提前分红，即每年支付扶贫资金14万元；二是通过取得3000亩农户土地，以流转形式将800元每亩的流转金（高于普通流转50%每亩）形式发放给予贫困户、普通农户；全年发放全部土地流转金240万元，直接带动扶贫120万元。三是与贫困村签订产业扶贫带动协议，以扶贫资金注入公司用于提升企业运营能力，与贫困村、贫困户形成利益连接机制，提升扶贫带动水平；同时公司每年按照扶贫资金总额的9%给予扶贫村固定收益，即每年支付扶贫资金13万元；四是通过银行贷款贴息形式获得贴息资金近200万元，为更好的开展扶贫工作，结合安徽省农业综合开发局关于农业综合开发支持脱贫攻坚的实施方案，公司与县财政局就组织帮扶贫困村签订郎溪县农业综合开发支持脱贫攻坚及资产收益分享协议书，即将公司获得的财政贴息补助资金135.8万元的50%的10%按照三年作为分红标准，无偿支付给两个贫困村13.58万元。通过各项活动的开展，企业的形象和社会美誉度也得到不断提升。

　　2020年，面对突入其来的新冠肺炎疫情，在公司停工停产到复工复产期间，公司党支部牵头，由公司工会、团委、妇委会积极响应，联合向公司董事会献计献策并与董事会达成高度共识，推动防控疫情和保增长的两大攻坚战顺利进行，公司复工复产的正常，保障了企业2020年经营计划的落实，经营目标的调整规划。在公司复工复产过程中，公司党支部、工会、妇联成立防控疫情领导小组对董事会提出的复工积极响应，在第一时间做出了行之有效的对策。